Vi agerer som sparringspartner for fremsynede virksomheder der ønsker at øge deres viden om eller udvikle deres tilgang til:
- Livsfaser, talentudvikling og karrierelogik
- Arbejdskultur og værdisæt
- Kønsstereotyper på arbejdspladsen (og i familielivet)
Og vi hjælper virksomheder, der ønsker at støtte og udvikle deres talenter til at rykke sig i forhold til for eksempel:
- Fastholdelse og udvikling af forretningsforståelsen
- Prioritering af arbejdet
- “Life-blend” (tidligere kendt som work-life-balance)
Samarbejdsmodellen afhænger af jeres behov. Vi kan aftale et samlet projekt eller ad-hoc rådgining på time-basis. Skriv til os, og vi finder sammen ud af den bedste samarbejdsmodel.